吉利对标主题
2023-05-26 13:23:33 来源: 点击:
类别课程名称课程大纲吉利文化让世界充满吉利1 吉利的由来;2 吉利的现在;3 吉利的未来;解码Z时代1 认识年轻;2 拥抱年轻;3 走进年轻;用户体验基于用户体验的产品研发1 始于迷惑;2 立于价值;3 传于印记;吉
类别 | 课程名称 | 课程大纲 |
吉利文化 | 让世界充满吉利 | 1.吉利的由来; 2.吉利的现在; 3.吉利的未来; |
解码Z时代 | 1.认识年轻; 2.拥抱年轻; 3.走进年轻; |
|
用户体验 | 基于用户体验的产品研发 | 1.始于迷惑; 2.立于价值; 3.传于印记; |
吉利人才体验数字化探索 | 人力资源业务治理 | 人力资源业务到信息化: 1.人力资源系统演化; 2.业务流程架构&以流程为基础的场景化解决方案; 3.HR信息化产品开发流程; 4.人力资源产品。 人力资源数据治理及应用: 1.人力资源数据治理框架; 2.数据标准落地执行策略; 3.人力资源数据盘点。 |
人力共享业务数字化建设 | 吉利共享体系介绍: 1.业务发展历程; 2.价值转换的集约化服务; 3.人力服务产品分析及展示。 |
|
科技出行 | 碳中和下的甲醇乘用车 | 1.甲醇汽车对碳中和的贡献 2.甲醇燃料特性及整机开发 3.吉利甲醇汽车开发 |
质量专题 | 3824法则 | 1.3824法则介绍; 2.3824法则步骤解读; 3.应用案例 |
精益理念类 | 精益的本质-驱动企业价值创造 精益精髓 |
1、精益“源”何不同; 2、践行数字化精益; 3、做好精益需要具备的四大能力 4、精益驱动企业价值创造项目分享 |
快乐的改善 | 1、正确理解精益; 2、对改善创新的八大认识; 3、改善氛围营造的七大法宝 4、全员改善活动实践 |
|
5S及目视化管理 如何正确推进2S+3定 |
1、5S的起源; 2、5S概述 3、5S活动效用; 4、5S推行务实; 5、5S管理精髓 |
|
精益工具类 | 现场改善的八大利器 | 1、何为现场; 2、怎样进行现场诊断和分析; 3、现场改善的八大利器; 4、现场持续改善 |
超简单的目标管理 BPD业务计划实施 |
1、业务计划实施BPD介绍; 2、业务计划实施BPD开展; 3、业务计划实施BPD总结; 4、开展案例分享 |
|
让生产现场浪费无处可藏 七大浪费 |
1、浪费是什么 2、七大浪费的概念及消除方法 3、如何识别生产现场浪费 4、如何消除浪费 5、案例演练 |
|
现场改善的神兵利器 IE七大手法 |
1、工业工程简介; 2、IE七大手法 3、IE七大手法运用场景及技巧 |
|
“四招”让您掌握平衡之道 线平衡优化 |
1、生产线平衡概述 2、生产线平衡实施步骤及方法 3、生产线平衡应用范围 |
|
TPS实操训练营-系统学习精益管理工具 精益管理沙盘 |
1、团队融合(破冰、分组)-1; 2、解密TPS的发展史(精益精髓)-4; 3、BPD业务计划(方针目标管理)-2; 4、精益工具理论+实践(5S及目视化、标准作业、工序流动化、人员效率管理、JIT、自働化、TBP问题解决、智能制造与精益的关联-10、 5、第一轮实超SWE线或迷你SWE-0.5; 6、团队共创(引导技术、涉及班组管理、BPD回顾、异常问题解决、改善方案策划-0.5; 7、第二轮实超SWE或迷你SWE(引导技术、涉及班组管理、BPD回顾、异常问题解决、改善方案策划-0.5; 8、沙盘演练总结-1 |
上一篇:农夫山泉营销战法
下一篇:考察碧桂园组织人才管理之旅

考察研学联系方式/参观预约申请
- 联系电话:010-52463211
- 联系手机:13661395399
- 联系人:万斌老师
考察公开课推荐
- 2025年公开课考察计划
- 2025年11月24-25日 对标阿里巴巴&抖音&网易 学企业出海营销实战
- 2025年8月21-22日 考察领军企业出海秘籍 对标华为、联想、传音 出海实战案例
- 2025年5月12-13日 中国企业出海营销的制胜之道 考察美的、名创优品、希音
- 2025年7月12-13日 北京专场 对标华为、腾讯、京东 学HRBP如何为业务创造价值
- 2025年3月28-29日 上海专场 对标华为、腾讯学HRBP如何为业务创造价值
- 2025年2月21-22日 深圳专场 对标华为、腾讯学HRBP如何为业务创造价值
- 2025年4月21-22日 揭秘品牌背后的创新营销密码 对标小红书、抖音、瑞幸咖啡、东鹏特饮
- 5月19-20日 对标上海星巴克、东鹏特饮、霸王茶姬、泰山原浆 学习智慧零售打造
- 2025年4月28-29日 走进北京阿里&智谱&京东&华为 对标AI赋能企业增长的新纪元