深圳企业考察 参观学习集团管控
2022-08-29 09:47:27 来源： 点击：
第一天：华为高管主题分享（酒店会议室）09:00-12:00主题课程：《华为-集团管控下的全球化人才培养，上》一、华为全球化模式分析1、全球化区域战略与策略2、国际市场进入方式3、华为全球化模式的特点二、华为全球
| 第一天：华为高管主题分享（酒店会议室） | ||
| 09:00-12:00 | 主题课程：《华为-集团管控下的全球化人才培养，上》 一、华为全球化模式分析 1、全球化区域战略与策略 2、国际市场进入方式 3、华为全球化模式的特点 二、华为全球化背景下的人才战略 1、全球化背景下对于人才的要求 2、华为全球化人才的合规和赋能 3、全球化人才的合规要求 4、全球化人才的赋能—华为大学的成立背景 5、华为大学的价值观以及和公司价值观的关系 6、华为大学独特的战略定位及意义 互动交流 |
华为高管 |
| 12:00-13:30 | 午餐、休息 | |
| 13:30-16:30 | 主题课程：《华为-集团管控下的全球化人才培养，下》 三、华为的全球化人才培养理念 1、为什么坚持选拔制 2、训战结合 3、项目制运作的核心理念 4、华为大学和人力资源部的关系 5、如何进行学习效果和绩效评估 6、高级管理研讨班——传承公司文化，发酵管理哲学 7、FLDP——从骨干到管理者的转身 8、青训班：训战结合、从项目管理与经营中选拔发展后备干部 9、新员工培训——和华为共成长 10、教学设计和课程开发机制 11、战略预备队 互动交流 |
华为高管 |
| 第二天：走进华润集团 | ||
| 08:30-09:30 | 标杆学习行前引导 华润集团参访学习行程介绍 华润集团参访学习亮点 随团顾问抛出华润集团参访看点，学习点，引导大家对于华润集团的思考，带着问题走进华润集团参访。 |
巴士课堂 |
| 09:30-10:10 | 参观华润集团总部—春笋大厦 1、深圳地标性建筑，高400米，同时有60部电梯的中国华润集团总部“春笋”大厦沙盘介绍 2、参观展厅 了解华润集团发展史、企业文化等，并全方面的了解整个大湾区的投资建设规划以及它当前的发展情况。 |
华润集团 |
| 10:10-11:40 | 主题分享：华润集团信息化发展历程与展望 1、智能与信息化发展历程简介 2、智慧华润愿景与未来思考 |
华润高管 |
| 12:00-13:30 | 午餐，午休 | |
| 13:30-16:30 | 主题分享：华润集团-如何构建集团战略成本管控体系 1．集团价值链识别 2．各价值链成本动因和作业单元定义 3．成本领先和差异化 4．集团精益成本管理 互动交流 |
华润高管 |
| 第三天：走进美的集团 | ||
| 08:50-09:50 | 美的标杆学习行前引导 美的学习行程介绍与美的集团简单概括 向美的学什么？如何学 随团顾问抛出美的之行看点，学习点，引导大家对于美的管理之道的思考，带着问题走进美的。 |
巴士课堂 |
| 09:50-11:30 | 参观美的集团总部 参观美的集团历史馆/产品馆，零距离接触中国最优秀民营企业风采。 参观收益：感受美的在产品方面的技术与设计创新，在生产线参观感受中国一流制造企业生产线布局及车间管理之道。 |
美的集团 |
| 11:40-13:30 | 午餐及休息 | |
| 13:30-16:30 | 主题分享： 美的-集团管控下的经营之道 1、美的成长背景概述 2、美的经营管理的3个3 3、美的人才培养 4、美的经营之道总结 互动交流 |
美的高管 |
| 第四天：走进联想集团 | ||
| 9：00-9：40 | 参观联想集团总部： 一、联想集团和工厂概况介绍 二、联想笔记本生产线参观 三、联想服务器/台式机生产线参观 四、现场交流答疑 |
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| 9：40-11：30 | 主题分享：企业文化管控与创新： 1、文化差异的融合与文化创新 2，业务转型战略与大环境下的业务创新 3，员工管控：领导班子的搭建与规划 |
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| 11：30-13：30 | 午餐，休息 | |
| 13：30-16：30 | 复盘、总结、出成果 | |
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