标杆学习之联想、京东考察丨联想参访游学

时间

主题内容

分享嘉宾

第一天：学员报到，入住酒店

第二天 京东参访研修

09：00-09：30

京东标杆学习行前引导

 京东参访学习行程介绍与京东概况

 京东参访学习看点，学习点

随团顾问抛出京东参访看点，学习点，引导大家带着问题走进京东参访研修

标杆考察学习顾问

09：30-10：20

参观京东集团总部

1、参观京东集团总部员工休闲、娱乐、工作会议区域

京东总部建筑主体和园林景观构成整个园区，与外界没有一道大门阻隔，这象征了互联网的开放、包容与自由。相比于外部的恢弘大气，大厦的内部设计显得更加灵动。在设施服务方面，集办公、休闲、学习、娱乐、生活于一体，随处可见的创意和贴心，正是京东想要传递出来的简单、快乐、激情的工作理念。

2、参观京东自提货柜

京东为了增强消费者的网购体验，同时解决最后一公里的成本问题，推出了自提货柜，通过需求模式创新，节约相当一部分配送成本并提高配送效率

3、参观京东总部O2O示范点--“京东到家”

“京东到家”是在2015年由京东设立的O2O项目,其目的在于抢占生活服务O2O市场。提供的服务项目包括3公里范围内生鲜、超市产品、鲜花、外卖送餐等

京东公共事务部

10：30-12：00

主题交流：京东突破创新-解读京东互联网商业模式

1.中国电子商务发展趋势分析

2.解读京东发展历程及2017年最新的战略规划

3. 京东核心竞争力分析

4.京东互联网商业模式 “生态圈”的构建

京东高管

12：00-13:30

午餐及休息

13：00-16：30

1、契合京东发展的“4S”人才培养理念

2、“舍不得”与“离不开”的培训模式

3、京东产品化的培训课程及项目

4、京东独具特色的管理人才培养

5、京东搭建完善的高管培养路径

6、京东京东铁律十四条

7、京东大学的体系化建设

8、京东学习生态

京东高管

第三天 联想参访研修

09:00-09:50

联想标杆学习行前引导

联想参访学习行程介绍与联想集团概括

联想参访学习看点，学习点

随团顾问抛出联想参访看点，学习点，引导大家对于联想管理之道的思考，带着问题走进联想参访。

标杆考察学习顾问

09:50-10:50

联想北研中心整体参观 

 观摩联想企业文化展厅

观看企业文化短片  

参观联想品牌体验中心

联想讲解员

11:00-11:50

联想中国总部整体参观

联想讲解员

12:00-13:30

联想内部午餐，体验联想集团的后勤服务

13:30-16:30

主题分享：联想的创新管理

联想的创新发展之路       

联想的产品开发策略创新：

联想的品牌策略创新    

联想的运营管理创新：搭班子、定战略、带队伍

联想的复盘文化创新   

智慧对话：高管面对面

联想高管

学习结束，安全返程