京东管理创新-解读京东家法

 

随着京东集团业务复杂程度越来越高、人才结构越来越复合，不同的业务部门也会逐渐产生适合各自业务的管理规范，这就需要集团有一套统一的规范和机制，既保证企业文化不被稀释、继续传承，也能兼顾体系的个性化和独特性。2020年集团推出京东家法，科学、系统地解决这个问题，通过优秀组织文化的共识、共鸣和共行，捍卫公司价值观，实现凝心聚力，步调一致，构筑起企业发展的坚实底座，引领组织不断向前发展！
1、为什么要起草京东家法？
2、京东家法回答了哪些核心命题？
3、京东家法从何而来？
4、京东家法将发挥怎样的作用？